Милена Хаджииванова

Лидерът:

Тя е трегерът и координаторът в екипа, но не рядко влиза в ролите на контрольор-оценител, търсач на нови възможности и стратег.

Милена Хаджииванова е управител на Ейч Вижън. Психолог по образование. Има над шестгодишен опит в областта на управлението на човешките ресурси и единадесет години (от 1996-та) в провеждане на обучения от мениджърски компетенции и лидерство до управление на конфликти.

През последните години се фокусира върху дейности, свързани с организационно консултиране. След няколко позиции като вътрешен HR, в момента се опитва да оптимизира ползите за организацията от външен HR партньор по различни проекти – от управление на представянето, през развитие на корпоративна култура и идентичност; изработване/промяна на структура на организацията; анализи на длъжността, ключови измерители на дейността; 360 градусови обратни връзки; изследване на удовлетвореността на служителите; проекти за развитие на средния мениджмънт в компанията...

Въобще човешките взаимоотношения в организацията (и извън нея) е тема, която я буди нощем и ентусиазира денем...

Нагоре

Милена Симеонова

Комуникаторът:

Тя е новаторът в екипа, но и ролята на търсач на нови възможности не й е чужда. Вдъхновява се от идеи и всички форми на комуникация.

Милена Симеонова е Мениджър Подбор в Ейч Вижън. Има три магистърски степени – по управление и развитие на човешките ресурси, по икономика /международни отношения/ и журналистика. Към тези дипломи прибавя и сертификати за подбор на персонал и работа със системата Thomas International. Член е на Professional Women’s Advisory Board на Американския биографичен институт от 2004 г.

Освен в подбора и разработването на политики в областта на човешките ресурси, има опит като икономически журналист и първи заместник главен редактор на в. ПАРИ, където развива приложенията Пазари и компании/Инвестор, Мениджмънт Кариера Маркетинг и рубриката Правете пари. Има поне толкова награди, колкото дипломи и сертификати, като водещ на всекидневното икономическо предаване "Портфейл" на Дарик радио.

Нагоре

Малина Сиракова

Посредникът:

Тя е изпълнител и довършител, подкрепя и подпомага работата на всички – екипният играч, който насочва верните въпроси към верните хора.

Малина Сиракова е Консултант Човешки ресурси в Ейч Вижън. Завършила е бакалавърска степен по Социология в СУ "Свети Климент Охридски". Още като студент участва в изследването на Центъра за политологични изследвания за реформата в българските средни училища. Активно сътрудничи на Младежкия червен кръст във Враца. Първият й трудов опит е като младши изследовател в Института за маркетинг и социални изследвания МBMD.

В Ейч Вижън успява да намери приложение и на знанията и уменията си на социолог като един от основните участници в проучването за кадрите в застрахователния пазар, както и във всички изследвания и анкети, които изискват професионален анализ.

Вече дипломиран магистър по управление на човешки ресурси, с още повече ентусиазъм се впуска в нови предизвикателства и проекти за развитие на хората в организациите.

Нагоре

Мария Новодрянова

Изследователят:

Тя е опитен консултант и в екипа, и извън него, търсач на нови възможности, с удивителни умения да открива това, което търси.

Мария Новодрянова можете да свържете с позицията Мениджър Корпоративно консултиране. Работи в областта на човешките ресурси от около 10 години. Не е загубила ентусиазма и убедеността си в смисъла на тази дейност нито за миг. Напротив, продължава да изследва, намира и използва нови възможности. Това я прави незаменим тренер и съветник в областта на организационното развитие, мотивацията, оценките на представянето, откриването, развитието и задържането на талантите. Убедена е в бъдещето на аутсорсинга или на "доставянето отвън" на инструментите и подходите за управление на хората в организацията. В това влага и цялата си страст.

Има професионален опит като мениджър човешки ресурси в софтуерна компания, в логистичния и медийния бизнес. Завършила е английска филология и стопанско управление, със специализация и много допълнителни обучения в областта на човешките ресурси.

Нагоре

Ясен Димитров

Тренерът:

Той е специалистът, търсач на нови възможности и трегер, който мотивира и учи другите как да намерят и играят своите роли.

Ясен Димитров е тренер и специалист организационно консултиране в Ейч Вижън. Психолог по образование, специалист по клинична социална работа. Започва професионалната си кариера като консултант-психолог индивидуална и групова психотерапия в центровете Динамика и Feeling в София.

От 2000 година до идването си в Ейч Вижън практикува в страната на кенгуруто и аборигените. В Сидни работи първо като психолог в Whalop Hospital, след това като HR мениджър в Diamont protection – security services и Prime Protection, където се занимава и с подбор, обучения и цялостно управление на човешките ресурси. Специализира се в организирането и провеждането тимбилдингите, с които се изявява не само в Австралия, но стига и до Нова Зенландия и екзотичните острови на Западна Самоа в Южния Тихи океан. Този опит го прави незаменим в Ейч тимбилдингите, в които чувството за хумор е задължително.

Нагоре